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| 节能减排要问责 |
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| http://www.chinamining.com.cn 2008年10月16日 作者:会 生 编辑:姜焕琴 王新生 | ||
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节能减排既然是关系到国计民生的一项重要工作，就应该认认真真抓、实实在在管，绝对不能年初热一阵子、年中促一阵子、年底奖一阵子，到头来，节能减排仍然是总结出来的成绩，没有收到实际效果。笔者认为，这样劳民伤财的事倒不如不做。 节能减排实行问责制好，好在将工作落在了实处。从人们的心理上讲，谁都不愿意干没有考核的工作，节能减排既然非常重要，就应该摆到重要的议事日程上，明确任务，明确时间，明确责任，按照确定的目标进行严格考核；对于任务完成好的单位和个人，该奖的要奖，奖再多都不能心疼；对于任务完成不好的，该罚的坚决要罚，绝对不能心慈手软；对于连续完不成任务的，就要采取组织手段，该降级的降级，该离岗的离岗。因为，不使硬手腕，不动真格的，节能减排工作就不可能取得好成绩。 节能减排实行问责制，虽然会牵动一部分人的敏感神经，但也会激发一部分人的干劲热情，就会让那些无所事事的人有危机感，让那些养尊处优的人有事可干。从节能减排的问责制中，笔者看到了政府和企业的效能和效益在提高，看到了青山绿水和蓝天白云的出现，看到了一个人文环境和生态环境良好的社会在发展。希望有节能减排任务的政府和单位都能实行问责制，这是搞好节能减排工作非常重要的措施和手段。 但愿这种愿望不是一种期待。 |
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[2008-06-19]