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| “一区两岗”为支部“唱戏”搭建平台 |
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| http://www.chinamining.com.cn 2008年07月31日 作者: 编辑:张 立 吴启华 | ||
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该矿党委以探索党组织建设新模式、新途径为目的，以深化争当“五好”共产党员为主线，以党员责任区建设为基础，以岗位奉献为载体，在全矿启动“一区两岗”创建活动，组织党总支、支部书记代表和有关部门“走出去”到先进单位学习借鉴成功经验；召开座谈会、政工例会、专题会议等，统一对创建活动的认识。结合实际，该矿制定下发了《关于开展“党员责任区、党员先锋岗、党员示范岗”创建活动的实施意见》。全矿每名党员根据不同工种、不同岗位建立自己的责任区，各党支部在不同的党员责任区中评选出党员先锋岗，并将本单位的党员先锋岗择优向矿党委推荐，矿党委通过考核评定，命名党员示范岗。全矿上下建立了“党委—党支部—党员”3个层次的考核评价体系，初步形成了“党员人人有责任区、党支部个个有先锋岗、党委择优命名示范岗”和“党委统一领导、部门监督指导、支部具体实施”创建模式。 在“一区两岗”创建活动中，该矿各党总支、支部结合党员的一般岗位职责和“特殊任务”，明确每名党员的岗位职责，安排了包括安全生产、精细管理、文化建设、扶贫帮困、思想政治工作等具体责任内容，通过责任卡、责任牌、一名党员一面旗等形式，亮明党员身份、党员职责和工作标准，把“一区两岗”建设置于职工群众的监督之下。各党总支、支部根据“五好”党员的标准，结合党员岗位职责，从政治素质、安全生产、业务技能、发挥作用、工作绩效等方面，进行分解量化，制定出了党员责任区考核标准，对本支部的党员责任区实施月度考核，季度汇总。矿党委按照一季一考核，半年一评比的要求，成立了党员先锋岗考核小组，把成绩突出的党员先锋岗及时命名为党员示范岗，并给予表彰奖励。截至目前，全矿共建立党员责任区961个，涌现出“党员先锋岗”132个、“党员示范岗”50个。 自“一区两岗”创建以来，该矿形成了党建工作“围绕中心转、扭住中心干”的良好局面，真正实现党的旗帜红起来、党员形象亮起来、组织基础强起来，并影响和带动了周围的职工群众。 （路瑞芝） |
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[2008-02-28]