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名不经传的“小人物”
——同煤集团同家梁矿班组长众生相
http://www.chinamining.com.cn 2008年02月19日 作者: 张彦文 编辑:李晓娜 吴启华

  在山西大同煤矿集团同家梁矿班组长岗位上,活跃着400多名“兵头将尾”。正是这些干工人活、操干部心的“小人物”,以其默默无闻的奉献精神、严格细致的工作作风,赢得了人心,增强了企业的凝聚力,促进了企业的安全生产。
打铁先得自身硬
  陈卫是同家梁矿准备一队安装二组组长。每逢下井干活时,他总是一马当先,专挑脏活、累活干。他的心比别人操得多,汗水比别人流得多。2007年3月,陈卫带领工人们在81116工作面延长溜子时,由于工作面巷道内有一段长3米、深0.6米的积水,并且有两节溜子全部淹没在水中,再加上工作点煤多、地方窄,给工作带来了极大不便。陈卫二话没说,便下到冰冷的水中,站在最艰苦、最难干的地方干起活来。在他的带动下,工人们也下水干了起来。就这样,全组人员一直干了近15个小时,直到把溜子延长接好,完成了任务才出了井。
  陈卫在工作上总是带头苦干,要求别人严,要求自己更严。一次,他在指挥工人搬运设备时,由于自己没有看清信号就启动了绞车开关,违反了操作规程。虽然没有造成什么危害,他还是在次日的班前会上作了深刻的检查,并主动请求按“三违”罚款。有人说;“陈卫太认真了!”陈卫却一本正经地说:“当组长不过硬,怎能带出过硬的队伍?”
关键时刻显本领
  今年45岁的郭士礼是同家梁高档一队的一名检修班长。他在班长这个岗位上已经干了10多年。每当机组出现问题的关键时刻,他总是大显身手,及时排除故障,因而为全队正常采煤赢得了时间。一次,该矿机组发生故障,严重制约着生产。而面对机组问题,队里的其他人面面相觑,无从下手。这时,郭士礼主动承担了机组的修理任务,仅用半天功夫,他便将机组修理好了。还有一次中班,机组牵引部突然不启动,直接影响了全队的出煤。在这种情况下,郭士礼仔细检查机组牵引部,认真分析故障,很快就查明了造成故障的原因,然后进行了处理,使机组恢复了正常运行。10多年来,郭士礼处理采煤机组各种事故130次,攻克机组技术难关20多项,创价值100多万元。
制度面前无私情
  班组长们在关心工人上满怀深情,但是在执行规章制度上却又有点不近人情。不久前,“死心眼”的普掘一队组长李瑞又引“火”烧身了。
  原来是一名与李瑞私人交情甚厚的工人,在打眼时偏离了中线,李瑞便毫不客气地批评了这名工人,还对这名工人进行了处罚。那位工人气得见了他一声不吭,与他闹起别扭。为此,李瑞三番五次地找这位工人谈心,讲解打眼偏离中线造成巷道质量不合格的危害,最终使这人的思想疙瘩得以解开,两人又和好如初。
  李瑞当班长不带个人感情。他曾经当面批评过一名工人,这人觉得面子上过不去,大骂李瑞不得好死。但李瑞不计较这个,仍丁是丁、卯是卯,按原则办事。一次,这名工人棚梁架得好,李瑞便表扬了他。这名工人感动地握住李瑞的手说::“李组长,我真服你了,你办事真公道!”


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